Renforcement de capacité au féminin avec Launch Girls !

Projet Jeune Leader (PJL) collabore avec Launch Girls pour l’autonomisation de nos éducatrices «Jeunes Leaders». On vous résume en quelques mots la formation Girl Boss Basics à Antsirabe !

Quand on parle de formation, l'image qui nous vient à l'esprit est souvent celle d'une séance d'écoute interminable de théories complexes. Nous imaginons des diapositives sans fin, des monologues qui semblent durer des siècles. Mais imaginez un tour à 360°, une formation où la participation active et l'interaction sont présentes. Imaginez une expérience d'apprentissage où les exercices pratiques et les discussions animées sont à l'ordre du jour, le tout dans une atmosphère amusante et sans jugement.

C'est exactement ce que nous avons vécu récemment lors de la formation Boss Basics de Launch Girls pour nos éducatrices Jeunes Leaders.

Les Jeunes Leaders participantes à la formation Launch Girls avec Lalaina et Mandy

Un brin de contexte !

Avant toute chose, je vais vous mettre dans le contexte ! En 2023, Projet Jeune Leader a eu l'opportunité de rencontrer une organisation américaine appelée Launch Girls. Comme son nom le suggère, Launch Girls propose différents modules de formation pour les filles et jeunes femmes du monde entier. Après des discussions fructueuses, Projet Jeune Leader a décidé de mettre en place leur module de formation “Boss Basics”. Ce module vise à développer un état d'esprit entrepreneurial chez les participantes, en les aidant à devenir le "CEO de soi-même", c'est-à-dire en combinant le développement personnel avec le développement professionnel.

De plus, depuis sa création, Projet Jeune Leader a démontré l’importance d’un système de redevabilité intergénérationnelle où des jeunes adultes formés transmettent leurs connaissances et compétences de vie aux plus jeunes. Dans ce même élan, les éducateurs.trices Jeunes Leaders reçoivent aussi des renforcements de capacité continus sous l’appellation de “parcours professionnel des Jeunes Leaders”. Honneur donc cette fois-ci aux jeunes éducatrices de Projet Jeune Leader !

Avant de dispenser cette formation, en tant que coordinatrice technique et point focal entre les deux organisations, j'ai moi-même bénéficié d'une formation de formateur auprès de Launch Girls. Cela m'a permis d'endosser le rôle de Boss Advisor ou conseillère avec confiance. Avec l'aide de notre Chargée des opérations, Amandine Nolan alias Mandy, nous avons pu mettre en place un programme interactif et stimulant pour les participantes.

La formation n'était pas limitée à un seul domaine. Au contraire, elle a adopté une approche holistique, couvrant tous les aspects importants pour devenir un leader accompli. Elle était structurée en 10 niveaux, chaque niveau abordant une thématique clé pour développer un esprit entrepreneurial fort et des compétences pratiques : la Proposition de valeur personnelle, le Design thinking, le Plan d'opération de vie, la Gestion financière, la Création de sa marque personnelle et enfin le Discours ou pitch personnel.

Nous avons divisé la formation en deux parties bien distinctes. Une première vague de formation a eu lieu du 18 au 22 décembre 2024, initiant les participantes au développement personnel, et une deuxième vague de la formation a été réalisée du 22 au 27 février 2025, se focalisant sur les aspects pratiques de la préparation professionnelle. Chaque niveau a offert aux participantes une occasion d'apprendre et de se développer personnellement et professionnellement.

Je vais vous partager les moments forts de la formation !

On sort de notre zone de confort !

Avant de se lancer, il est toujours primordial de savoir qui nous sommes, quelles sont nos qualités et nos défauts et comment s’améliorer tout au long de notre vie : les cinq premières thématiques de la formation ont abordé ces sujets !

Un moment d’introspection a révélé la surprise chez certaines : leur image d’elles-mêmes était souvent teintée de doutes, alors que leur entourage voyait en elles des capacités qu’elles ne reconnaissaient pas. Imaginez-les, assises côte à côte, discutant de leurs forces et faiblesses. Les rires ont fusé aux souvenirs des petites maladresses. C’est là que le mot “SWOT” (Strengths-Weaknesses-Opportunities-Threats) est devenu plus qu’un acronyme. Chaque lettre s'est remplie de sens, d’objectifs, de rêves et surtout de résilience. Les participantes ont appris à transformer leurs faiblesses en opportunités de croissance, et cela a été un vrai tournant : les filles sont capables de tout !

“Je me suis rendu compte qu’il était indispensable de se poser des objectifs de vie pour mieux avancer. C’est comme tracer la route à suivre pour notre rêve !” - Judite, une éducatrice Jeune Leader.

En passant à la thématique de la gestion financière, on n’allait pas juste parler d’argent, non ! Beaucoup avaient une relation ambivalente avec l'argent : peur, frustration, mais aussi des espoirs. On a alors exploré ensemble les bases de la gestion financière de manière simple et concrète : comment définir des objectifs financiers, élaborer un budget et savoir où investir ou comment épargner de manière sécurisée. Pas de jargon incompréhensible ici, juste des conseils pratiques qui feront toute la différence dans la gestion de leurs finances au quotidien.

On pouvait sentir l’excitation dans l'air lorsque certaines se sont rendu compte qu'elles pouvaient réellement épargner pour leurs projets futurs (en limitant les dépenses inutiles par exemple). Les conversations qui ont suivi ces sessions reflétaient cette nouvelle compréhension : “Je peux le faire” est redevenu un mantra pour beaucoup.

À chaque fin de session, les participantes devaient lire à haute voix des affirmations motivantes qu’elles utiliseront tout au long de leur vie. Certaines mettaient tous leurs cœurs dans leurs paroles, comme les militaires qui font leur serment ! Voici un exemple d’affirmation :

“Je serai une Girl Boss - J'aurai un état d'esprit entrepreneurial et je sais que je peux réussir !”

Clap de fin !

Le dernier jour de formation était une montée d'adrénaline car il a été orné par une cérémonie de pitch et de remise de diplôme ! En tant que facilitatrices, Mandy et moi étions aussi stressées que les participantes, sachant qu’on les a accompagnées tout au long de la formation, maintenant sur le point de s’achever !

Qui n’a jamais eu peur de parler en public ? La peur du jugement, du regard des autres, ou même du vide d’idées… mais grâce à des exercices pratiques et à des moments d’introspection, chacune a pu se surpasser. Pas à pas, les participantes ont renforcé leur confiance en elles, exploré leurs valeurs profondes, et appris à se projeter dans l'avenir avec assurance en présentant leur discours devant une audience compréhensive qui n’était autre que quelques membres du staff de Projet Jeune Leader.

Chaque session était différente, mais toutes avaient un point commun : elles étaient toutes basées sur le partage et l'échange. Les filles ont non seulement appris de nouveaux concepts et compétences, mais elles ont aussi partagé leurs expériences, leurs idées et leurs réflexions. Elles ont appris les unes des autres et ont créé un sentiment de communauté et de soutien mutuel. C’est cette force collective qui les accompagnera dans leurs futurs projets, et c’est sans aucun doute le plus grand cadeau qu'elles emportent avec elles (et nous aussi !).

La formation Boss Basics de Launch Girls a été une expérience formidable pour nos éducatrices Jeunes Leaders. Elle leur a non seulement permis de développer leurs compétences et leur esprit entrepreneurial, mais elle a aussi renforcé leur confiance en elles et leur a donné l'impulsion nécessaire pour poursuivre leurs rêves et leurs ambitions.

À la prochaine cohorte !

La réussite de cette formation a été le fruit d'un travail d'équipe. Nous tenons à remercier Launch Girls pour leur soutien et leur collaboration, et nous sommes impatients de continuer à travailler avec elles à l'avenir.

Nous tenons également à remercier nos Jeunes Leaders pour leur engagement et leur enthousiasme tout au long de cette formation et surtout, un grand merci à toute l’équipe de Projet Jeune Leader qui a permis la réalisation de ces formations ! Cette expérience de formation a été enrichissante pour toutes les participantes, y compris moi-même. Ce fut une occasion d'apprendre, de grandir et de s'inspirer mutuellement. Je suis fière de faire partie de cette formation, et je suis impatiente de voir ce que l'avenir réserve à ces femmes.

Elles sont le futur, et avec le savoir-faire et la confiance qu'elles ont acquis lors de cette formation, je suis convaincue qu'elles ont le potentiel de faire de grandes choses.